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我國《職業(yè)病防治法》明確規(guī)定，用人單位的工作場所職業(yè)病危害因素的強度或者濃度必須符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準，并定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價。職業(yè)病危害因素檢測、評價由依法設(shè)立的取得省級以上衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行。管控法規(guī)大成環(huán)保具備職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)證書，可依據(jù)國家標準，針對職業(yè)病危害因素，進行專業(yè)檢測與評價。通過開展職業(yè)病危害因素檢測與評價，大成環(huán)保測試可以為企業(yè)改進職業(yè)病防護措施提供指導(dǎo)意見、技術(shù)依據(jù)；為職業(yè)健康檢查提供技術(shù)參考意見；為企業(yè)防范和降低職業(yè)衛(wèi)生風險，加強和規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生管理。服務(wù)對象包括不限于已經(jīng)投產(chǎn)并在生產(chǎn)過程中產(chǎn)生或存在職業(yè)危害的生...

保證不會因為倉內(nèi)溫度過高導(dǎo)致所放置的樣品變質(zhì)。2.本實用新型中，設(shè)計的干燥倉內(nèi)的溫濕度感應(yīng)器能夠?qū)崟r的檢測到整個裝置內(nèi)的溫濕度，并將所檢測到的數(shù)據(jù)傳輸給控制器，然后由控制器控制制冷器與干燥器對裝置內(nèi)的環(huán)境進行處理，不*便于操作，而且還解放了人力成本，同時還保證了樣本的質(zhì)量安全。附圖說明為了更清楚地說明本實用新型實施例或現(xiàn)有技術(shù)中的技術(shù)方案，下面將對實施例中所需要使用的附圖作簡單地介紹，顯而易見地，下面描述中的附圖**是本實用新型的一些實施例，對于本領(lǐng)域普通技術(shù)人員來講，在不付出創(chuàng)造性勞動的前提下，還可以根據(jù)這些附圖獲得其他的附圖。圖1為本實用新型的立體結(jié)構(gòu)示意圖；圖2為本實用新型的平面...

省級安全監(jiān)管部門要定期統(tǒng)計分析建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施“三同時”監(jiān)督檢查信息，對不開展監(jiān)督檢查以及發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)行為不依法進行處罰的地區(qū)要進行通報，并將有關(guān)情況報送監(jiān)管總局職業(yè)健康司。二、安全監(jiān)管部門如何有效獲取建設(shè)項目的信息？當前地方各級安全監(jiān)管部門可通過以下渠道獲取建設(shè)項目信息：一是通過全國投資項目在線審批監(jiān)管平臺了解各級層面審批、核準、備案的建設(shè)項目信息。二是地方各級安全監(jiān)管部門要主動與當?shù)匕l(fā)展、工信、招商等部門建立建設(shè)項目信息交流機制，及時掌握有關(guān)建設(shè)項目信息。三是建設(shè)單位通過公告欄、網(wǎng)站公布的建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施“三同時”信息。四是建設(shè)單位向安全監(jiān)管部門提交的建設(shè)項目職業(yè)病...

依據(jù)GB934-89《高溫作業(yè)環(huán)境氣象條件測試規(guī)范》進行檢測，高溫作業(yè)等級按照GBZ2-2002高溫作業(yè)分級標準進行分級。2調(diào)查結(jié)果，通風除塵設(shè)備破損，堵、漏、除塵效果差，加上干式作業(yè)一、二次揚塵逸散嚴重。、噪聲及高溫作業(yè)的各個崗位均無佩帶個人衛(wèi)生防護用品。(球磨)→烘干塔→壓磚機→印花→淋釉→一次燒成→出磚口→磨邊→成品包裝。mg/m3，其游離SiO2含量為，依據(jù)國家職業(yè)衛(wèi)生標準《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值》(GBZ2-2002)分別超過。，噪聲強度為83~(A)，依據(jù)國家職業(yè)衛(wèi)生標準《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值》(GBZ1-2002)有95%的作業(yè)點噪聲強度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標準...

建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價和職業(yè)病防護設(shè)施驗收工作過程報告（式樣）的要求。在做好對驗收方案和驗收工作報告檢查的同時，安全監(jiān)管部門還應(yīng)當加強對建設(shè)單位驗收活動、驗收結(jié)果的現(xiàn)場監(jiān)督核查，特別是對建設(shè)項目驗收方案和驗收工作報告檢查中發(fā)現(xiàn)存在弄虛作假嫌疑或其他問題的，地方安全監(jiān)管部門應(yīng)當按分級、屬地監(jiān)管的原則對有關(guān)建設(shè)項目進行現(xiàn)場核查。對核實的違法違規(guī)行為依法進行處罰，并按照有關(guān)要求進行公開?，F(xiàn)場監(jiān)督核查的重點是職業(yè)病防護設(shè)施防護效果、90號令第二十二條落實情況以及評審（驗收）意見整改情況。六、如何依法落實好《職業(yè)病防治法》第69條和90號令第39條規(guī)定？《職業(yè)病防治法》和90號令均要...

第五十條用人單位有下列情形之一的，責令限期改正，給予警告，可以并處5萬元以上10萬元以下的罰款：（一）未按照規(guī)定及時、如實申報產(chǎn)生職業(yè)病危害的項目的；（二）未實施由專人負責職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，或者監(jiān)測系統(tǒng)不能正常監(jiān)測的；（三）訂立或者變更勞動合同時，未告知勞動者職業(yè)病危害真實情況的；（四）未按照規(guī)定組織勞動者進行職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案或者未將檢查結(jié)果書面告知勞動者的；（五）未按照規(guī)定在勞動者離開用人單位時提供職業(yè)健康監(jiān)護檔案復(fù)印件的。第五十一條用人單位有下列情形之一的，給予警告，責令限期改正；逾期未改正的，處5萬元以上20萬元以下的罰款；情節(jié)嚴重的，責令停止產(chǎn)生職業(yè)...

各地要高度重視，統(tǒng)一部署、檢查與考核，確保取消行政審批后監(jiān)管執(zhí)法工作不削弱。監(jiān)管總局已將建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施“三同時”監(jiān)管工作納入2017年省級安全生產(chǎn)考核評分內(nèi)容，請地方各級安全監(jiān)管部門盡早抓好落實。二是建立健全監(jiān)督檢查工作長效機制。重點建立健全與投資主管部門的信息溝通與共享機制，以及建設(shè)項目安全設(shè)施與職業(yè)病防護設(shè)施“三同時”一體化監(jiān)督執(zhí)法機制。三是切實履行監(jiān)督檢查職責。地方安監(jiān)部門要制訂符合實際的年度監(jiān)督檢查計劃，重點對建設(shè)項目相對集中的工業(yè)區(qū)、開發(fā)區(qū)以及職業(yè)病危害嚴重行業(yè)領(lǐng)域建設(shè)單位開展監(jiān)督檢查，對存在違法行為的建設(shè)單位責令限期整改，下達限期整改執(zhí)法文書，對逾期不整改或整改...

就會被檢查組扣分，這會影響全市創(chuàng)建的大局。在創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市檢查時，并沒有對網(wǎng)吧有沒有《衛(wèi)生許可證》進行具體的要求，更沒有扣分一事?，F(xiàn)在網(wǎng)吧在經(jīng)營過程中需不需要辦理衛(wèi)生許可證，它不在公共場所管理條例七類二十八項的衛(wèi)生許可范圍之內(nèi)。根據(jù)《公共場所衛(wèi)生管理條例》和《公共場所衛(wèi)生管理條例實施細則》及有關(guān)衛(wèi)生規(guī)需要辦理衛(wèi)生許可證嗎？日前印發(fā)《關(guān)于整合調(diào)整餐飲服務(wù)場所的公共場所衛(wèi)生許可證和食品經(jīng)營許可證的決定》，飯館、咖啡館、茶座四類場所衛(wèi)生許可證食品經(jīng)營許可證將實現(xiàn)“兩證合一”。這一舉措，既解決了食品流通、餐飲服務(wù)兩個環(huán)節(jié)界限劃分不清的問題，也解決了同一食品經(jīng)營者在同一經(jīng)營地址需要辦理多張...

可以并處1萬元以下的罰款；弄虛作假的，并處2萬元以上5萬元以下的罰款。第五十六條安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門及其行政執(zhí)法人員未按照規(guī)定報告職業(yè)病危害事故的，依照有關(guān)規(guī)定給予處理；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。第五十七條本規(guī)定所規(guī)定的行政處罰，由縣級以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門決定。法律、行政法規(guī)和有關(guān)規(guī)定對行政處罰決定機關(guān)另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。第五章附則第五十八條本規(guī)定下列用語的含義：（一）工作場所，是指勞動者進行職業(yè)活動的所有地點，包括建設(shè)單位施工場所；（二）職業(yè)病危害嚴重的用人單位，是指建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理目錄中所列職業(yè)病危害嚴重行業(yè)的用人單位。建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理目錄由生產(chǎn)監(jiān)督...

不具備職業(yè)病防護條件的單位和個人不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。第二十七條用人單位應(yīng)當優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病危害和保護勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備，逐步替代產(chǎn)生職業(yè)病危害的技術(shù)、工藝、材料、設(shè)備。第二十八條用人單位對采用的技術(shù)、工藝、材料、設(shè)備，應(yīng)當知悉其可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害，并采取相應(yīng)的防護措施。對有職業(yè)病危害的技術(shù)、工藝、設(shè)備、材料，故意隱瞞其危害而采用的，用人單位對其所造成的職業(yè)病危害后果承擔責任。第二十九條用人單位與勞動者訂立勞動合同（含聘用合同，下同）時，應(yīng)當將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得...

我國《職業(yè)病防治法》明確規(guī)定，用人單位的工作場所職業(yè)病危害因素的強度或者濃度必須符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準，并定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價。職業(yè)病危害因素檢測、評價由依法設(shè)立的取得省級以上衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行。管控法規(guī)大成環(huán)保具備職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)證書，可依據(jù)國家標準，針對職業(yè)病危害因素，進行專業(yè)檢測與評價。通過開展職業(yè)病危害因素檢測與評價，大成環(huán)保測試可以為企業(yè)改進職業(yè)病防護措施提供指導(dǎo)意見、技術(shù)依據(jù)；為職業(yè)健康檢查提供技術(shù)參考意見；為企業(yè)防范和降低職業(yè)衛(wèi)生風險，加強和規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生管理。服務(wù)對象包括不限于已經(jīng)投產(chǎn)并在生產(chǎn)過程中產(chǎn)生或存在職業(yè)危害的生...

不具備職業(yè)病防護條件的單位和個人不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。第二十七條用人單位應(yīng)當優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病危害和保護勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備，逐步替代產(chǎn)生職業(yè)病危害的技術(shù)、工藝、材料、設(shè)備。第二十八條用人單位對采用的技術(shù)、工藝、材料、設(shè)備，應(yīng)當知悉其可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害，并采取相應(yīng)的防護措施。對有職業(yè)病危害的技術(shù)、工藝、設(shè)備、材料，故意隱瞞其危害而采用的，用人單位對其所造成的職業(yè)病危害后果承擔責任。第二十九條用人單位與勞動者訂立勞動合同（含聘用合同，下同）時，應(yīng)當將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得...

甲苯、二甲苯1.理化特性甲苯(toluene)、二甲苯(xylene)均為無色透明，帶芳香氣味、易揮發(fā)的液體。甲苯沸點，蒸氣比重。二甲苯有鄰位、間位和對位三種異構(gòu)體，其理化特性相近;沸點，蒸氣比重，均不溶于水，可溶于乙醇和氯仿等有機溶劑。2.接觸機會用作化工生產(chǎn)的中間體，作為溶劑或稀釋劑用于油漆、噴漆、橡膠、皮革等工業(yè)，也可作為汽車和航空汽油中的摻加成分。3.毒理甲苯、二甲苯可經(jīng)呼吸道、皮膚和消化道吸收。吸收后主要分布在含脂豐富的組織，以脂肪組織、腎上腺較多，其次為骨髓、腦和肝臟。甲苯80%～90%氧化成苯甲酸，并與甘氨酸結(jié)合生成馬尿酸，可與葡萄糖醛酸結(jié)合，皆隨尿排出。甲苯以原形經(jīng)呼吸...

重點內(nèi)容：90號令實施前后，三同時處罰問題一是2017年5月1日90號令實施以后，尚未竣工驗收的建設(shè)項目沒有依法履行建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施“三同時”制度的，安全監(jiān)管部門檢查發(fā)現(xiàn)后要督促建設(shè)單位依法履行職業(yè)病防護設(shè)施“三同時”法律規(guī)定各項要求。即：未按要求進行職業(yè)病危害預(yù)評價的要責令限期補做預(yù)評價，未按要求進行職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計的要責令限期補做設(shè)計，未按要求進行職業(yè)病危害控制效果評價的要責令限期補做控制效果評價，未按要求進行職業(yè)病防護設(shè)施驗收的要按規(guī)定責令限期補做驗收。安全監(jiān)管部門不能*以職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價或職業(yè)病危害控制效果評價來替代建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施“三同時”制度的落實。逾期...

2)聽覺疲勞指較長時間停留在強烈噪聲環(huán)境中，引起聽力明顯下降，離開噪聲環(huán)境后，聽閾提高超過15dB(A)～30dB(A)，需要數(shù)小時甚至數(shù)十小時聽力才能恢復(fù)。(2)長久性聽閾位移是指噪聲引起的不能恢復(fù)到正常水平的聽閾升高。根據(jù)損傷的程度，長久性聽閾位移又分為聽力損傷及噪聲性耳聾。1)聽力損傷聽力曲線在3000Hz～6000Hz出現(xiàn)“V”型下陷。此時患者主觀無耳聾感覺，交談和社交活動能夠正常進行。2)噪聲性耳聾是人們在工作過程中，由于長期接觸噪聲而發(fā)生的一種進行性的感音性聽覺損傷。隨著損傷程度加重，高頻聽力下降明顯，同時語言頻率(500Hz～2000Hz)的聽力也受到影響，語言交談能力出...

2)聽覺疲勞指較長時間停留在強烈噪聲環(huán)境中，引起聽力明顯下降，離開噪聲環(huán)境后，聽閾提高超過15dB(A)～30dB(A)，需要數(shù)小時甚至數(shù)十小時聽力才能恢復(fù)。(2)長久性聽閾位移是指噪聲引起的不能恢復(fù)到正常水平的聽閾升高。根據(jù)損傷的程度，長久性聽閾位移又分為聽力損傷及噪聲性耳聾。1)聽力損傷聽力曲線在3000Hz～6000Hz出現(xiàn)“V”型下陷。此時患者主觀無耳聾感覺，交談和社交活動能夠正常進行。2)噪聲性耳聾是人們在工作過程中，由于長期接觸噪聲而發(fā)生的一種進行性的感音性聽覺損傷。隨著損傷程度加重，高頻聽力下降明顯，同時語言頻率(500Hz～2000Hz)的聽力也受到影響，語言交談能力出...

各級安全監(jiān)管部門應(yīng)當在審批建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”時，督促建設(shè)單位落實職業(yè)病防護設(shè)施“三同時”各項要求，提高這些行業(yè)領(lǐng)域的建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施“三同時”實施率（即建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價、職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計、職業(yè)病危害控制效果評價和職業(yè)病防護設(shè)施驗收的實施率）。二是地方各級安全監(jiān)管部門在日常監(jiān)督檢查中，要依據(jù)年度執(zhí)法計劃開展監(jiān)督檢查工作，確保建設(shè)項目安全設(shè)施和職業(yè)病防護設(shè)施“三同時”工作同步部署、同步檢查。三是將建設(shè)項目安全設(shè)施和職業(yè)病防護設(shè)施“三同時”監(jiān)督檢查納入安全生產(chǎn)巡查和責任考核之中。五、安全監(jiān)管部門如何對建設(shè)單位組織的驗收活動和驗收結(jié)果進行監(jiān)督核查？《職業(yè)病防治法》第...

四）使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備或者材料的；（五）將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給沒有職業(yè)病防護條件的單位和個人，或者沒有職業(yè)病防護條件的單位和個人接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)的；（六）擅自拆除、停止使用職業(yè)病防護設(shè)備或者應(yīng)急救援設(shè)施的；（七）安排未經(jīng)職業(yè)健康檢查的勞動者、有職業(yè)禁忌的勞動者、未成年工或者孕期、哺乳期女職工從事接觸產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)或者禁忌作業(yè)的；（八）違章指揮和強令勞動者進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)的。第五十三條用人單位違反《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定，已經(jīng)對勞動者生命健康造成嚴重損害的，責令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請有關(guān)人民**按照***...

加強對用人單位職業(yè)病危害因素檢測、評價結(jié)果、勞動者職業(yè)健康監(jiān)護信息以及職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查信息等資料的統(tǒng)計、匯總和分析。第四十四條安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當按照有關(guān)規(guī)定，支持、配合有關(guān)部門和機構(gòu)開展職業(yè)病的診斷、鑒定工作。第四十五條安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門行政執(zhí)法人員依法履行監(jiān)督檢查職責時，應(yīng)當出示有效的執(zhí)法證件。行政執(zhí)法人員應(yīng)當忠于職守，秉公執(zhí)法，嚴格遵守執(zhí)法規(guī)范；涉及被檢查單位的技術(shù)秘密、業(yè)務(wù)秘密以及個人隱私的，應(yīng)當為其保密。第四十六條安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門履行監(jiān)督檢查職責時，有權(quán)采取下列措施：（一）進入被檢查單位及工作場所，進行職業(yè)病危害檢測，了解情況，調(diào)查取證；（二）查閱、復(fù)制被檢查單位有...

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縮短接觸時間有利于減輕噪聲的危害;持續(xù)接觸方式的危害高于間斷接觸。3.噪聲的性質(zhì)脈沖聲的危害高于穩(wěn)態(tài)聲，窄頻帶噪聲高于寬頻帶噪聲。4.其他有害因素同時存在有振動、高溫、寒冷和毒物存在時加重危害。5.機體健康狀況和個體敏感性有聽覺系統(tǒng)疾患者或?qū)β曇裘舾械娜?，易受損害。6.個體防護個人積極防護，配用防護耳罩、耳塞可有效減輕噪聲危害。(六)噪聲危害的控制1.工業(yè)噪聲衛(wèi)生標準1980年我國公布的《工業(yè)企業(yè)噪聲衛(wèi)生標準》(試行)是A聲級標準，以語言聽力損傷為主要依據(jù)，參考其它系統(tǒng)的改變制訂的。此標準規(guī)定：工人工作地點噪聲容許值為85dB(A)(每天8小時暴露)，對暫時達不到這一標準的企業(yè)，可以放...

哈爾濱潤鑫職業(yè)衛(wèi)生檢測評價有限公司原名哈爾濱潤鑫技術(shù)咨詢有限公司，于2006年6月經(jīng)哈爾濱市工商管理局登記注冊成立，注冊資金300萬元，地址在香坊區(qū)衛(wèi)生街副22號。公司于2007年1月11日通過計量認證，于2007年3月6日通過省衛(wèi)生廳職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)審查并獲得資質(zhì)。2011年11月經(jīng)黑龍江省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局復(fù)審換證，職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)資質(zhì)證書編號黑衛(wèi)職技字[2011]第0010號。哈爾濱潤鑫職業(yè)衛(wèi)生檢測評價有限公司于2010年11月由某企業(yè)收購，成為該公司的子公司。公司具有法人資格，機構(gòu)健全，有帳戶。根據(jù)業(yè)務(wù)工作需要公司設(shè)有評價部、檢測部、質(zhì)控部、辦公室等部門。公司檢測部擁有...

第五十條用人單位有下列情形之一的，責令限期改正，給予警告，可以并處5萬元以上10萬元以下的罰款：（一）未按照規(guī)定及時、如實申報產(chǎn)生職業(yè)病危害的項目的；（二）未實施由專人負責職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，或者監(jiān)測系統(tǒng)不能正常監(jiān)測的；（三）訂立或者變更勞動合同時，未告知勞動者職業(yè)病危害真實情況的；（四）未按照規(guī)定組織勞動者進行職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案或者未將檢查結(jié)果書面告知勞動者的；（五）未按照規(guī)定在勞動者離開用人單位時提供職業(yè)健康監(jiān)護檔案復(fù)印件的。第五十一條用人單位有下列情形之一的，給予警告，責令限期改正；逾期未改正的，處5萬元以上20萬元以下的罰款；情節(jié)嚴重的，責令停止產(chǎn)生職業(yè)...

不具備職業(yè)病防護條件的單位和個人不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。第二十七條用人單位應(yīng)當優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病危害和保護勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備，逐步替代產(chǎn)生職業(yè)病危害的技術(shù)、工藝、材料、設(shè)備。第二十八條用人單位對采用的技術(shù)、工藝、材料、設(shè)備，應(yīng)當知悉其可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害，并采取相應(yīng)的防護措施。對有職業(yè)病危害的技術(shù)、工藝、設(shè)備、材料，故意隱瞞其危害而采用的，用人單位對其所造成的職業(yè)病危害后果承擔責任。第二十九條用人單位與勞動者訂立勞動合同（含聘用合同，下同）時，應(yīng)當將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得...

所述伸縮支柱403和所述第二伸縮支柱405的一端與所述裝置主體1的內(nèi)壁固定連接；所述干燥器402的一側(cè)固定安裝有固定座401，所述固定座401的一側(cè)與所述裝置主體1的內(nèi)壁固定連接；所述第二透氣孔501設(shè)有多個，且每個第二透氣孔501內(nèi)均安裝有第二防塵網(wǎng)502；所述控制器6的型號為mam-100，且所述控制器6上安裝有顯示屏601。在具體應(yīng)用時，首先將所采集的樣本放置在儲存?zhèn)}3內(nèi)的***放置板301、第二放置板302或者第三放置板303上，然后關(guān)上箱門2，工作者可以通過箱門2上的觀察窗201實時的對儲存?zhèn)}3內(nèi)的樣本的狀態(tài)進行觀察，且在觀察窗201安裝有的窗簾能夠防止外界的光線進入到裝置內(nèi)...

甲苯、二甲苯1.理化特性甲苯(toluene)、二甲苯(xylene)均為無色透明，帶芳香氣味、易揮發(fā)的液體。甲苯沸點，蒸氣比重。二甲苯有鄰位、間位和對位三種異構(gòu)體，其理化特性相近;沸點，蒸氣比重，均不溶于水，可溶于乙醇和氯仿等有機溶劑。2.接觸機會用作化工生產(chǎn)的中間體，作為溶劑或稀釋劑用于油漆、噴漆、橡膠、皮革等工業(yè)，也可作為汽車和航空汽油中的摻加成分。3.毒理甲苯、二甲苯可經(jīng)呼吸道、皮膚和消化道吸收。吸收后主要分布在含脂豐富的組織，以脂肪組織、腎上腺較多，其次為骨髓、腦和肝臟。甲苯80%～90%氧化成苯甲酸，并與甘氨酸結(jié)合生成馬尿酸，可與葡萄糖醛酸結(jié)合，皆隨尿排出。甲苯以原形經(jīng)呼吸...

了解陶瓷行業(yè)作業(yè)場所職業(yè)危害因素，為加強職業(yè)衛(wèi)生防范措施，提供科學(xué)依據(jù)。方法按照國家職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)規(guī)定，開展作業(yè)場所的粉塵濃度，噪聲強度，高溫作業(yè)氣象條件等有害因素的檢測，依照國家職業(yè)衛(wèi)生標準進行評價。結(jié)果作業(yè)場所粉塵濃度檢測18個作業(yè)點，檢測點的濃度為mg/m3分別超過國家職業(yè)衛(wèi)生標準的，粉塵中游離SiO2含量為，95%作業(yè)點的噪聲強度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標準。高溫作業(yè)氣象條件檢測了11個作業(yè)點，均為Ⅳ級高溫作業(yè)。結(jié)論陶瓷行業(yè)存在多因素的職業(yè)危害，提示要狠抓各項防護措施的落實。關(guān)鍵詞：陶瓷行業(yè);職業(yè)危害;調(diào)查隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，陶瓷行業(yè)在我市有所發(fā)展，伴隨而來的職業(yè)危害也日趨嚴重。為了...

四）建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”制度落實情況；（五）工作場所職業(yè)病危害項目申報情況；（六）工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測、檢測、評價及結(jié)果報告和公布情況；（七）職業(yè)病防護設(shè)施、應(yīng)急救援設(shè)施的配置、維護、保養(yǎng)情況，以及職業(yè)病防護用品的發(fā)放、管理及勞動者佩戴使用情況；（八）職業(yè)病危害因素及危害后果警示、告知情況；（九）勞動者職業(yè)健康監(jiān)護、放射工作人員個人劑量監(jiān)測情況；（十）職業(yè)病危害事故報告情況；（十一）提供勞動者健康損害與職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸關(guān)系等相關(guān)資料的情況；（十二）依法應(yīng)當監(jiān)督檢查的其他情況。第四十條安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當建立健全職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查制度，加強行政執(zhí)法人員職業(yè)衛(wèi)生知識的培...

用人單位應(yīng)當按照《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》、《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》、《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》（GBZ188）、《放射工作人員職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》（GBZ235）等有關(guān)規(guī)定組織上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果書面如實告知勞動者。職業(yè)健康檢查費用由用人單位承擔。第三十一條用人單位應(yīng)當按照《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》的規(guī)定，為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，并按照規(guī)定的期限妥善保存。職業(yè)健康監(jiān)護檔案應(yīng)當包括勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果、處理結(jié)果和職業(yè)病診療等有關(guān)個人健康資料。勞動者離開用人單位時，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案...