什么樣的私活不能接？ 1、沒(méi)有第三方擔(dān)保的個(gè)人對(duì)個(gè)人的盡量不要接，雙方都沒(méi)保障，出了問(wèn)題很大的可能撕破臉皮不了了之。 2、一上來(lái)就直接說(shuō)給我開發(fā)一個(gè)什么軟件，不說(shuō)具體需求，沒(méi)有需求文檔的都不靠譜，這樣的項(xiàng)目不要接。 3、盡量442收費(fèi)方式，即開工收40%項(xiàng)目款，項(xiàng)目中期收40%項(xiàng)目款，項(xiàng)目結(jié)束收20%項(xiàng)目款。一開始不給錢的，盡量不要接，這一點(diǎn)一定要記住，否則很容易付出了勞動(dòng)得不到應(yīng)得的收入。 不給完錢，不交完整代碼。你的成果就是代碼，如果沒(méi)給完錢，就把代碼交給了對(duì)方，也容易被坑到。程序員接私活需要什么技術(shù)？鎮(zhèn)江前端程序員私活有什么途徑

程序員兼職主要分為三種：兼職職位眾包、項(xiàng)目整包和自由職業(yè)者駐場(chǎng)。所謂的兼職職位眾包，指的是需求方這邊有自有工程師配合，只需要某個(gè)職位的工程師開發(fā)某個(gè)模塊的項(xiàng)目。比如開發(fā)一個(gè)app，后端接口有人開發(fā)，但是缺少iOS前端開發(fā)工程師，那么他們就會(huì)發(fā)布一個(gè)職位招聘前端，來(lái)配合公司一起完成項(xiàng)目開發(fā)。這種需求的特點(diǎn)是周期比較短、項(xiàng)目金額大約是在5000~30000之間居多。項(xiàng)目整包，指的是需求方?jīng)]有自己的技術(shù)團(tuán)隊(duì)，需要我們整包開發(fā)的項(xiàng)目。比如開發(fā)一個(gè)app，需求方只有一個(gè)簡(jiǎn)單的需求文檔，需要你這邊有團(tuán)隊(duì)進(jìn)行UI設(shè)計(jì)啊、前后端程序員開發(fā)啊等等。這種需求的特點(diǎn)就是周期比較長(zhǎng)、項(xiàng)目金額比較大，目前平臺(tái)上的項(xiàng)目一般在幾萬(wàn)到幾十萬(wàn)不等，這種項(xiàng)目一般都要分個(gè)三到四期來(lái)進(jìn)行階段性開發(fā)。鎮(zhèn)江前端程序員私活有什么途徑程序員接私活到底是陷阱，還是創(chuàng)業(yè)?

在程序員的視角中，自己是憑本事賺錢，沒(méi)有占用上班時(shí)間，也沒(méi)有利用公司的資源，被辭退是一種非常不合理的做法。或許有不少人都是在完成本職工作的情況下才開展的副業(yè)，多賺一筆錢也就能讓生活得到一份改善。這種想法其實(shí)沒(méi)有錯(cuò)誤，工資作為一份穩(wěn)定的保障，能夠讓程序員在一個(gè)大城市有穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)來(lái)源。而接私活一個(gè)月拿到的錢，可能也不會(huì)比工資少多少，可能只有懶惰的人才不愿意賺錢吧，但是站在公司的角度上就是另一種情況了，一般而言，程序員成為公司的內(nèi)核技術(shù)人員基本上都需要三年以上的時(shí)間，公司花了大量的資源來(lái)培養(yǎng)他。如果出去接私活，勢(shì)必會(huì)造成精力上的分散，在上班的時(shí)候也會(huì)思考休息時(shí)需要解決的問(wèn)題。并且這種現(xiàn)象如果蔓延開來(lái)，所有的程序員都不能安心工作了。既然公司明文規(guī)定了禁止接私活，那么只有辭退一條路可以選擇了。在團(tuán)隊(duì)風(fēng)氣和公司信譽(yù)面前，員工一定要盡力遵守。

其實(shí)很多程序員都會(huì)利用休息時(shí)間接私活，這樣每年大概會(huì)拿到十萬(wàn)左右的額外收入。接私活的方式有很多種，接私活的過(guò)程其實(shí)也是在累積人脈的過(guò)程，累積私活的過(guò)程，就像不知道哪天客戶還會(huì)有別的需求要做，還有別的朋友也要做同樣的東西等等。剛開始價(jià)格公道一點(diǎn)，自己做的想的周到細(xì)致一點(diǎn)，質(zhì)量做精細(xì)一點(diǎn)也是好的，因?yàn)榭蛻粢部赡軙?huì)成為朋友。這些私活的時(shí)候可能我們雙方都信不過(guò)彼此，客戶怕你拿著錢跑了結(jié)果什么都沒(méi)得到，你怕客戶找多個(gè)人來(lái)做，你只是其中一個(gè)備胎，他選定之后肯定沒(méi)你什么事了。所以接私活的時(shí)候押金肯定是必須的，安全這方面也是必須的。為什么我不建議程序員接私活？

如果你這邊只是想賺點(diǎn)錢改善下生活，又不想跟你的朋友、同事產(chǎn)生太多金錢上的關(guān)系，那個(gè)人接單就是較適合你的方式。個(gè)人接單的項(xiàng)目一般是某一個(gè)職位，比如前端、后端、UI 設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等，需要你來(lái)負(fù)責(zé)某一個(gè)模塊，跟需求方的工程師進(jìn)行配合工作。這種單子的價(jià)格一般比較低，小的單子也許就是時(shí)間的工作量，五六百塊錢，大的單子一般也不會(huì)超過(guò)三萬(wàn)。當(dāng)然也有更大的單子，比如某些硬件需求、嵌入式開發(fā)、自動(dòng)化等等，可能也有七八萬(wàn)這樣子。個(gè)人接單的好處就是可控性比較好，你規(guī)劃好自己的時(shí)間就行了，不用太多考慮團(tuán)隊(duì)成員的規(guī)劃，對(duì)于你所負(fù)責(zé)的模塊也有較大的自，也不會(huì)涉及到金錢方面的分配，比較省事。不足的地方一個(gè)就是剛剛說(shuō)的，單子金額比較少，可以賺些錢改善下生活，但不會(huì)產(chǎn)生長(zhǎng)遠(yuǎn)的收益。如果是自己接私活的話，較好不要選擇上班時(shí)間去做。鎮(zhèn)江前端程序員私活有什么途徑

程序員接私活該怎么做呢？鎮(zhèn)江前端程序員私活有什么途徑

接私活是很多行業(yè)都會(huì)涉及到的事情。在工作閑暇之余，許多人并不會(huì)選擇放松，而是去接私活掙點(diǎn)“零花錢”。但是也有很多人認(rèn)為接私活是不道德的，公司既然聘用了你，那么你的技術(shù)就應(yīng)該用在工作上，而不是其他公司的業(yè)務(wù)上。當(dāng)然，對(duì)于這種說(shuō)法，并沒(méi)有多少程序員理會(huì)，有時(shí)間有錢干嘛不掙，對(duì)吧？接私活并沒(méi)有什么不好的，一方面可以掙錢，另一方面，也可以增加自己的開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。有更多的機(jī)會(huì)磨煉自己的技能，有這么愛學(xué)習(xí)的員工，相信公司開心都來(lái)不及呢，又怎么會(huì)反感呢？實(shí)踐才是磨煉自我較好的手段。鎮(zhèn)江前端程序員私活有什么途徑

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